Leadership und Lieferketten in der neuen Weltordnung – worauf es jetzt ankommt

Das Odgers Manager Barometer 2025 beschreibt eine Führungswelt im Ausnahmezustand:
Wir erleben ein Umfeld, in dem klassische Antworten nicht mehr funktionieren – und in dem Führungskräfte gezwungen sind, sich neu zu erfinden.

Drei Befunde stechen heraus – und sie sind unbequem:

• 39 % der Führungskräfte planen einen Wechsel in den nächsten 12 Monaten.
  Das Vertrauen in Stabilität bröckelt schneller als Unternehmen reagieren können.
• 91 % nennen Kommunikation als wichtigste Zukunftskompetenz.
  Strategie allein reicht nicht mehr – es geht um Resonanz, Orientierung und Haltung.
• 40 % erwarten kürzere Kunden-Lieferantenbeziehungen: Für den CPO heißt das: schneller entscheiden, häufiger neu ausrichten .

Vor diesem Hintergrund möchten wir Sie gemeinsam mit Odgers zu einem Abend einladen, an dem wir nicht über „Best Practices“ sprechen, sondern über das, was wirklich ansteht:

• Welche neuen Anforderungen ergeben sich für Führung?
• Wie lässt sich Vertrauen in einem volatilen Umfeld stärken?
• Wie können Kunden-Lieferantenbeziehungen strategisch neu gedacht werden?